工作7年没有交社保该怎么赔偿

瑞安市律师网 2025-04-27
单位7年未交社保,可要求赔偿。依据《劳动合同法》,单位需按工作年限支付经济补偿,并可能面临罚款。不及时处理,将影响员工社保权益及退休待遇。
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未交社保可索赔。操作:1. 收集工作证明及社保缴纳情况;2. 与单位协商补缴或赔偿,不成则;3. 向劳动监察部门投诉,或提起劳动仲裁;4. 根据裁决结果,决定是否起诉。
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单位未交社保,常见处理为解除合同并索赔,或向社保局投诉。选择时需考虑个人权益最大化,若单位态度积极,可协商补缴;否则,果断采取法律手段。
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